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Pour vous aider à remplir


votre obligation d'emploi


de travailleurs handicapés...









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 DANS QUEL CAS S'APPLIQUE LA TAXE AGEFIPH /FIPHFP ?


la loi n°87-517 du 10 juillet 1987 concernant l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés ainsi que la loi du 11/02/2005, obligent toute entreprise de plus de 20 salariés, privée ou publique, à intégrer dans son effectif 6% de travailleurs handicapés.

La contribution AGEFIPH (secteur privé) ou la contribution FIPHFP (secteur public) s’applique dès lors que l'objectif d'emploi de travailleurs handicapés n'est pas atteint.


 COMMENT RÉDUIRE LE MONTANT DE VOTRE TAXE ?

Une solution : Faire appel à un ESAT ou une entreprise adaptée (EA) pour l'achat de produits ou services.

Toute prestation fournie par un ESAT ou une EA vous permet d'obtenir une attestation d'équivalence d'emploi de travailleurs handicapés.

Votre taxe AGEFIPH / FIPHFP en sera proportionnellement réduite. 

La large gamme de prestations proposées par notre établissement vous permet d'être exonéré jusqu'à 50% de votre obligation d'emploi.

Pour davantage de détails, contactez-nous !


Pour accéder au site de l'AGEFIPH, cliquez ici